Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Curriculumsweiterentwicklung (453)
Wir suchen SIE! Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden!
An der Medizinischen Hochschule Brandenburg Theodor Fontane (MHB) íst zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Curriculumsweiterentwicklung, unbefristet, in Vollzeit mit 40 Stunden/ Woche, am Standort Neuruppin und/ oder Brandenburg an der Havel, zu besetzen.
Die Medizinische Hochschule Brandenburg Theodor Fontane (MHB) ist eine staatlich anerkannte Universität in kommunaler und gemeinnütziger Trägerschaft. Mit ihren drei Universitätskliniken im Verbund und ihren vier Campusstandorten in Bernau, Brandenburg an der Havel, Neuruppin und Rüdersdorf steht sie für praxisorientierte und wissenschaftsbasierte Studienangebote sowie für die Einheit von Forschung, Lehre und Krankenversorgung. Der Forschungsschwerpunkt der MHB liegt auf der patient*innenzentrierten Gesundheitsversorgung für die alternde Gesellschaft.
Die Stelle ist im Dekanat der Fakultät für Medizin und Psychologie (FMP) angesiedelt, welche die folgenden vier Studiengänge anbietet:
- Brandenburgischer Modellstudiengang Medizin
- Psychologie (B.Sc. im Präsenz- und Hybrid-Format)
- Klinische Psychologie und Psychotherapie (M.Sc.)
- Brandenburgischer Modellstudiengang Zahnmedizin (seit April 2024)
Die Studiengänge der FMP stehen für praxisorientierte und wissenschaftsbasierte sowie kompetenzorientierte und interdisziplinäre Lehre auf höchstem akademischem Niveau. Das zentrale Lehr- und Lernformat der Studiengänge ist das Problemorientierte Lernen (POL). Im Sinne der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Studiengänge suchen wir eine engagierte und qualifizierte Person, die mit innovativen Ideen und Fachwissen dazu beiträgt, unsere Studiengänge inhaltlich weiter zu verbessern und auf die zukünftigen Herausforderungen der Versorgung vorzubereiten.
Ihre Aufgaben:
- inhaltliche und methodische Weiterentwicklung der Studiengänge auf Basis der semesterbegleitenden Modul- und Veranstaltungsevaluationen und unter Einbezug neuer Entwicklungen in der Gesundheitsversorgung
- Stärkung von POL als zentrales Lehrformat in allen Studiengängen
- Unterstützung bei der Umsetzung der neuen Ärztlichen Approbationsordnung (ÄApprO) bzw. des Nationalen Kompetenzorientierten Lernzielkatalog Medizin (NKLM)
- inhaltliche Abstimmung mit Modulverantwortlichen und dem Studiendezernat in Belangen der Studiengänge
Ihr Profil:
- Hochschulabschluss (Pädagogik, Medizin, Psychologie, Gesundheits-, Lebenswissenschaft oder vergleichbares)
- Master of Medical Education von Vorteil
- Kenntnisse des POL-Konzeptes von Vorteil
- Erfahrung in Curriculumsentwicklung und Evaluation
- hervorragende Kommunikationsfähigkeiten zur erfolgreichen Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kreativität und Offenheit für neue didaktische Ansätze
Wir bieten Ihnen:
- die Möglichkeit, die Fakultätsleitung bei der Weiterentwicklung der Fakultät für Medizin und Psychologie zu unterstützen.
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team.
- gute und enge Zusammenarbeit mit den Studienausschüssen der Studiengänge sowie dem Zentrum für Studiengangsentwicklung, Aus- und Weiterbildungsforschung
- Möglichkeiten zur Weiterbildung
- mobil sein mit dem vergünstigten Deutschland-Ticket JOB
- umweltbewusst zur Arbeit radeln mit dem Business Bike (bei Festanstellung)
- flexible Ausgestaltung der Arbeitszeiten in Anlehnung an unsere Kernarbeitszeit
- 28 Tage Erholungsurlaub (Erhöhung nach Betriebszugehörigkeit) & zusätzlich 2 freie Tage an Weihnachten und Silvester
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte über das Online-Bewerbungsformular ein.
Für weitere Auskünfte zur Stelle wenden Sie sich bitte an:
Prof. Dr. Christine Holmberg | Dekanin der Fakultät für Medizin und Psychologie
dekanin(at)mhb-fontane.de
Als MHB fördern wir die Gleichstellung aller Beschäftigten und sehen in der Vielfalt unserer Belegschaft einen großen Gewinn. Im Sinne der Diversität begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit verschiedenen Vorder- und Hintergründen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung von uns bevorzugt behandelt.
Aus Gründen des Datenschutzes weisen wir darauf hin, dass Sie uns mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung und Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen.
Bewerben https://jobapplication.hrworks.de/de/apply?companyId=jec424c&id=3c5b37
Die Ausschreibung ist auch im Internet unter https://jobapplication.hrworks.de/de?companyId=jec424c&id=3c5b37 abrufbar.