Erlangen: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Doktorand/in)

Universität: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Doktorand/in; 65%) im Rahmen eines DFG-Projekts zum Thema „Activity inhibition: A valid linguistic marker of executive functions?“

Der Lehrstuhl Allgemeine Psychologie II (Leitung: Prof. Dr. Oliver C. Schultheiss) der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen Nürnberg (FAU) sucht im Rahmen eines DFG-Projekts zum Thema „Activity inhibition: A valid linguistic marker of executive functions?“ zum 1.02.2023 eine/n

Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (Doktorandin/Doktorand; TV-L E13, 65%)

Das Aufgabengebiet umfasst u. a.:

Der Lehrstuhl Allgemeine Psychologie II legt seinen Forschungsschwerpunkt auf die Messung motivationaler Prozesse in ihren affektiven, neurokognitiven, behavioralen und endokrinen Aspekten. Aktivitätsinhibition gilt dabei in der Motivationsforschung als wichtiger, aber bislang nicht hinreichend verstandener Moderator der Wirkung von Motiven auf Denken, Fühlen, und Verhalten. Die Stelleninhaberin bzw. der Stelleninhaber wird im Rahmen des Projekts Studien durchführen, mit denen geklärt werden soll, ob und wie Aktivitätsinhibition, gemessen anhand der Häufigkeit des spontanen Gebrauchs der Negation „nicht“, die Exekutivfunktionen Inhibition und Reorientierung der Aufmerksamkeit reflektiert. Im Rahmen dieser Studien soll darüber hinaus eruiert werden, inwieweit die von Aktivitätsinhibition indizierten Exekutivfunktionen durch soziale Reize und Stressoren beeinflusst werden bzw. inwieweit sie mit sozialen Fähigkeiten wie Empathie und Perspektivübernahme in Zusammenhang stehen. Zu den Aufgaben der Stelleninhaberin bzw. des Stelleninhabers gehören die Vorbereitung, Durchführung und Auswertung dieser Studien, die Präsentation der Ergebnisse in internationalen Fachzeitschriften und auf Konferenzen sowie die Kuratierung der Daten. Zudem sollen, auf den Prinzipien von Open Science basierend, alle Studien präregistriert werden bzw. gegebenenfalls als registered reports eingereicht werden und alle Materialien, erhobenen Daten und Datenanalyseskripte unter Beachtung geltender Datenschutzrichtlinien in öffentlich zugänglichen Datenrepositorien hinterlegt werden. Auch hieran soll die Stelleninhaberin bzw. der Stelleninhaber mitwirken. Erwartet wird von ihr bzw. ihm die Bereitschaft zur Promotion innerhalb des Forschungsprojekts.

Notwendige Qualifikation:

Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie (M.Sc. oder Dipl.-Psych.) oder eines angrenzenden Fachs, hohe wissenschaftliche Neugier und sehr gute Englisch- und Methodenkenntnisse (Statistik, Programmierung von Experimenten, Inhaltskodierung, Messung peripherphysiologischer bzw. hormoneller Parameter).

Bemerkungen:

Es handelt sich um eine 65%-Stelle. Bereitschaft zur Promotion innerhalb des Forschungsprojekts wird erwartet. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen , mindestens einer Referenzperson, die zu Ihrer Person Auskunft geben können, und Motivationsschreiben in elektronischer Form (alle Dokumente in einem einzigen pdf-File)

Stellenbeschreibung:

  • Beabsichtigte Eingruppierung je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen:
  • Entgelt-/Bes.Gr.: TV-L E13
  • Zeitliche Befristung: 3 Jahre Befristungsgrund: befr. Forschungsvorhaben.
  • Es handelt sich um eine Teilzeitstelle, 26 h/Woche; Arbeitszeit: nach Vereinbarung.
  • Sonstiges: Voraussichtlicher Einstellungstermin: 1.02.2023.

Die Bewerbungsfrist endet zum: 15.12.2022.

Für Auskünfte steht Ihnen zur Verfügung:

Prof. Dr. Schultheiss, Oliver
Institut für Psychologie
Lehrstuhl für Allgemeine Psychologie (Motivation, Emotion und Lernen) (Prof. Dr. Schultheiss)
Telefon 09131/85-20880, Fax 09131/85-20878, E-Mail: oliver.schultheiss(at)fau.de

Die Bewerbungen sind zu richten an:

Prof. Dr. Schultheiss, Oliver
Institut für Psychologie
Lehrstuhl für Allgemeine Psychologie (Motivation, Emotion und Lernen) (Prof. Dr. Schultheiss)
Nägelsbachstr. 49 b,
91052 Erlangen

Hinweise für Bewerber/-innen

Sollten Sie Fragen zu konkret ausgeschriebenen Stellen haben, wenden Sie sich bitte per e-mail oder Telefon an den im Ausschreibungstext genannten Ansprechpartner.

Bitte fügen Sie der Bewerbung - auch dann, wenn Sie bereits an der Universität beschäftigt sind und sich für eine andere Stelle interessieren - bei:

  • Ihren Lebenslauf
  • Sämtliche Schulabschluß-, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse

Für alle Stellenausschreibungen gilt: Die Friedrich-Alexander-Universität fördert die berufliche Gleichstellung der Frauen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderte im Sinne des Schwerbehindertengesetzes werden bei gleicher fachlicher Qualifikation und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, wenn die ausgeschriebene Stelle sich für Schwerbehinderte eignet. Details dazu finden Sie in der jeweiligen Ausschreibung unter dem Punkt "Bemerkungen".

Bei Wunsch der Bewerberin, des Bewerbers, kann die Gleichstellungsbeauftragte zum Bewerbungsgespräch hinzugezogen werden, ohne dass der Bewerberin, dem Bewerber dadurch Nachteile entstehen.

Ausgeschriebene Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig, es sei denn, im Ausschreibungstext erfolgt ein anderweitiger Hinweis.

Hinweise für Online-Bewerbungen

Die Bewerbungen sind üblicherweise schriftlich an die in der Stellenanzeige genannte Adresse zu schicken. Sofern eine Online-Bewerbung möglich ist, wird dies im Ausschreibungstext genannt. Selbstverständlich können Sie den angegeben Ansprechpartner auch fragen, ob die Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail zugesandt werden können. Bei Bewerbungen per E-Mail sollten maximal zwei PDF-Dateien mit einer Gesamtgröße von 15 MB an die in der Stellenausschreibung genannte E-Mail-Adresse verschickt werden.

Alle Hinweise beziehen sich auf die Bewerbung an der Universität Erlangen-Nürnberg. Das Stellenangebot mit den entsprechenden Hinweisen zur Bewerbung beim Universitätsklinikum Erlangen finden Sie unter http://www.uk-erlangen.de/karriere/

Die Ausschreibung ist auch im Internet unter http://univis.uni-erlangen.de/form?__s=2&dsc=anew/position_view&dbs=phil/dps/ipsy1/lpsych/wissen_6&anonymous=1&sem=2022w&__e=318 abrufbar.

Weitere Hinweise

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