Frankfurt-Sossenheim: Psychologe (m/w/d; Teizeit) (ADH_HDH_2403)

Haus der Horizonte: Psychologe (m/w/d; Teizeit) (ADH_HDH_2403)

Haus der Horizonte | Frankfurt-Sossenheim | Teilzeit | nach Absprache

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Psychologe (m/w/d) für das Haus der Horizonte (Kennz.: ADH_HDH_2403)

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Fachabteilung Personalmarketing Sankt Vincenzstift gGmbH
Vincenzstr. 60
65385 Rüdesheim am Rhein

Deine Aufgaben

  • Als Mitarbeiter:in des Psychologisch-heilpädagogischen Dienstes (PSHPD) erbringst du Beratungsdienstleistungen im weitesten Sinne für alle am Betreuungsgeschehen Beteiligten, d.h. Mitarbeiter:innen, Bewohner:innen und Sorgeberechtigte bzw. Angehörige
  • Im Zentrum der psychologischen Arbeit stehen die Aufgaben die Wohngruppen, bei der Schaffung eines förderlichen, am individuellen Hilfebedarf ausgerichteten Betreuungsklimas, zu unterstützen, sowie Instrumente und Ansätze zur Überwindung von Problemsituationen zu entwickeln
  • Du wirst Teil eines starken, multiprofessionellen Teams, das im Neubau „Haus der Horizonte“ insgesamt 24 Kinder und Jugendliche, zwischen 6 und 18 Jahren, in ihrem Alltag betreut

Dein Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom oder Master of Science). Wir freuen uns über ein Zertifikat als Kinderschutzfachkraft/Insoweit erfahrene Fachkraft (IseF), das ist aber kein Muss
  • Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich der Eingliederungshilfe und Zusatzqualifikationen in der systemischen Beratung, Trauma- oder Verhaltenstherapie
  • Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen

Wir bieten Dir

  • Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
    • Respektvoller Umgang – Jeder leistet seinen Part und ist somit ein wichtiger Teil des Teams
    • Förderung jedes Einzelnen – Jeder Mitarbeitende ist ein wertvolles Individuum. Wir fördern dich individuell und unterstützen dich in deiner Arbeit
    • Multiprofessionelle Teams – Durch verschiedene Qualifikationen profitieren die Mitarbeitenden voneinander
    • Positives, soziales Arbeitsklima innerhalb der Gruppen, offene Kommunikation und ehrliche Wertschätzung
    • Regelmäßige Mitarbeiter-Befragungen, um Arbeitsabläufe und das allgemeine Wohlbefinden zu optimieren
  • Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen
    • Attraktive tarifgebundene Vergütung
    • Jahressonderzahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld (je nach Eingruppierung)
    • Wochenend-, Feiertags- und Nachtzuschläge
    • Leistungs- und Sozialzulagen
    • Zusatzversorgungskasse KZVK
    • “Mitarbeiter werben Mitarbeiter”-Prämie
    • Unbefristete Arbeitsverträge
    • Vorteilsportal der JG-Gruppe (Vergünstigte Mitarbeiterangebote vieler Technik- und Entertainment-Marken)
    • WGKD-Einkaufsplattform (Sparen bei Hotelbuchungen, Handyverträgen und vielem mehr)
  • Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
  • Betriebsarzt
  • Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung
    • Strukturiertes Onboarding in eine abwechslungsreiche Tätigkeit
    • Eigenverantwortliches Arbeiten
    • Strukturierte Besprechungskultur
    • Geregelte Arbeitsabläufe
    • Digitale Dokumentationssysteme
    • Benötigte Arbeitsmaterialien sind vorhanden
    • Dienstkleidung wird von uns gestellt und gereinigt
  • Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
    • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Fortbildungen werden i.d.R. arbeitgeberfinanziert und gelten als Arbeitszeit
    • Internes E-Learning-Portal für alle Mitarbeiter:innen
    • Realistische Aufstiegsmöglichkeiten – offene Leitungsstellen werden bevorzugt intern besetzt
    • Trainee-Programm
    • Angebot der Supervision (Einzel- und Teamangebote, Fallsupervisionen)
    • Mit Stipendium berufsbegleitend studieren
  • Betriebl. Gesundheitsmanagement
    • „VITAL“ – unser starkes Programm für alle Mitarbeiter:innen zur individuellen Gesundheitsförderung
    • Bezuschussung von „wellpass“, zur bundesweiten Nutzung aller angeschlossenen Sport- und Wellnesseinrichtungen
    • Mitarbeiter:innen-Fitness-Karte (kostenlose hauseigene Sportkurse, wie z.B. Zumba, in unseren Turnhallen)
  • Gesundheitsförderung
  • (Krisen)sicherer Arbeitsplatz
  • Unternehmenskultur
    • Zusammenhalt und Kollegialität – Bei uns arbeiten die Teams eng und in Anbindung an die Teamleitung zusammen
    • Flache Hierarchien mit gelebter Du-Kultur innerhalb der Gruppen
    • Private sowie berufliche Anliegen finden stets ein offenes Ohr
    • Gemeinsames jährliches Sommerfest
    • Gruppeninterne Weihnachtsfeiern werden vom Arbeitgeber bezuschusst
  • Work-Life-Balance & 6 Wochen Urlaub pro Jahr
    • Unser Fokus liegt auf individueller und hochwertiger Versorgung
    • Berücksichtigung von Wünschen bei der monatlichen Dienstplanung
  • Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte
    • Fahrradleasing – für den Arbeitsweg oder zur privaten Nutzung über „BusinessBike“
    • Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket
    • Bezuschussung der Fähren-Jahreskarte "Fährbund Mittelrhein"

Über die JG Rhein-Main
JG Rhein-Main ist ein überregionaler sozialer Träger mit einem facettenreichen Angebot an Leistungen im Kontext der Eingliederungs- und Jugendhilfe und erstreckt sich über neun Standorte – von Frankfurt über den Main-Taunus-Kreis bis hin in den schönen Rheingau.

Unsere rund 1.400 Mitarbeiter:innen betreuen und begleiten mit Herz und Know-How in unseren verschiedenen Einrichtungen Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung. Dazu gehören u.a. die Integrative KITA, Inklusive Grundschule, verschiedene Förder- und Berufliche Schulen, Wohnangebote für Kinder, Jugendliche in Jugendhilfe und Eingliederungshilfe, stationäres und ambulantes Wohnen für Erwachsene, eine Werkstatt, ambulante Dienste sowie therapeutische Angebote.
Zur Detailseite https://karriere.jg-gruppe.de/jg-rhein-main

Kontakt
Hast du Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu deinem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nimm gerne Kontakt mit uns auf.

Pascal Basista
Referent Recruiting/Personalmarketing
0151-11592646
Zum Kontaktformular https://karriere.jg-gruppe.de/ansprechpartner/1267/pascal-basista

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Die Ausschreibung ist auch im Internet unter https://karriere.jg-gruppe.de/stellenmarkt/1469/psychologe-mwd-fuer-das-haus-der-horizonte-kennz-adhhdh2403 abrufbar.

Weitere Hinweise

Sie sehen ein Angebot der Josefs-Gesellschaft gAG, Köln. Das ZPID ist nicht verantwortlich für Inhalt, Aktualität und Gültigkeit des Angebots. Weitere Informationen können Sie beim Stellenanbieter erfragen.