Münster: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (62,5%)

Universität: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (62,5%)

Am Lehrstuhl für Organisations- und Wirtschaftspsychologie (Prof. Dr. Guido Hertel) an der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster - http://www.uni-muenster.de/OWMS/ - ist ab 1. April 2019 folgende Stelle zu besetzen:

1 Wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter
(Entgeltgruppe TV-L 13, 62,5%)
auf 3 Jahre befristet, Verlängerung angestrebt

Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt zurzeit 24 Stunden 53 Minuten.

Die Beschäftigung erfolgt wahlweise im Rahmen unserer Forschungsprojekte

  • zur beruflichen Integration geflüchteter Menschen oder
  • zu umweltschonendem Verhalten in Organisationen

Ihre Aufgaben:

  • Planung, Durchführung und Auswertung empirischer Studien in einem der o.g. Schwerpunktbereiche
  • Publikation wissenschaftlicher Arbeiten in englischer Sprache
  • Mitarbeit bei der Akquisition von Drittmitteln
  • Engagierte Lehre im BSc oder MSc Studiengang Psychologie (2,5 SWS)

Ihr Profil:

  • Begeisterung für Forschungsfragen der Organisations- & Wirtschaftspsychologie
  • Sehr guter Masterabschluss bzw. sehr gutes Diplom im Fach Psychologie
  • Gute bis sehr gute Kenntnisse in der Organisations- & Wirtschaftspsychologie
  • Gute bis sehr gute Kenntnisse in der psychologischen Methodenlehre und Diagnostik
  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse

Ihre Möglichkeiten:

  • Wissenschaftliche Arbeit mit dem Ziel der Promotion in einem aktiven Forschungsteam
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Spezifizierung von Forschungsvorhaben
  • Unterstützung bei der Präsentation und Publikation von Forschungsergebnissen
  • Nationale und internationale Kontakte sowohl in der Wissenschaft als auch im Anwendungsbereich der Organisations- & Wirtschaftspsychologie

Die WWU tritt für die Geschlechtergerechtigkeit ein und strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht; Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien) bitte bis zum 31.12.2018 (bitte nur in elektronischer Form) an:

Prof. Dr. Guido Hertel:
ghertel(at)wwu.de

Rückfragen bitte per E-Mail an dieselbe Adresse.


Die Ausschreibung ist auch im Internet unter https://www.uni-muenster.de/Rektorat/Stellen/ausschreibungen/st_20182311_sk3.html abrufbar.

Weitere Hinweise

Sie sehen ein Angebot der Westfälischen Wilhelms-Universität (WWU) Münster. Das ZPID ist nicht verantwortlich für Inhalt, Aktualität und Gültigkeit des Angebots. Weitere Informationen können Sie beim Stellenanbieter erfragen.