Hamburg: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d; 75%)

Universität: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d; 75%) am Arbeitsbereich Organisation und Unternehmensführung

Die Universität Hamburg ist als Exzellenzuniversität eine der forschungsstärksten Universitäten Deutschlands. Mit ihrem Konzept der „Flagship University“ in der Metropolregion Hamburg pflegt sie innovative und kooperative Verbindungen zu wissenschaftlichen und außerwissenschaftlichen Partnern. Sie produziert für den Standort – aber auch national und international – die zukunftsgerichteten gesellschaftlichen Güter Bildung, Erkenntnis und Austausch von Wissen unter dem Leitziel der Nachhaltigkeit.

In der Fakultät für Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Fachbereich Sozialökonomie, Arbeitsbereich Organisation und Unternehmensführung ist gemäß § 28 Abs. 1 HmbHG* ab dem 1. September 2020 oder früher eine Stelle als

WISSENSCHAFTLICHE MITARBEITERIN BZW. WISSENSCHAFTLICHER MITARBEITER (M/W/D)
am arbeitsbereich organisation und Unternehmensführung
- EGR. 13 TV-L -

befristet auf der Grundlage von § 2 Wissenschaftszeitvertragsgesetz für die Dauer von zunächst drei Jahren zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit entspricht 75% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit.**

Aufgaben:

Zu den Aufgaben einer wissenschaftlichen Mitarbeiterin bzw. eines wissenschaftlichen Mitarbeiters gehören wissenschaftliche Dienstleistungen vorrangig in der Forschung und der Lehre. Es besteht Gelegenheit zur wissenschaftlichen Weiterbildung, insbesondere zur Anfertigung einer Dissertation; hierfür steht mindestens ein Drittel der jeweiligen Arbeitszeit zur Verfügung.

Aufgabengebiet:

Sie sind als Mitglied unseres Teams in empirische Forschungsprojekte eingebunden, die Sie mit uns weiterentwickeln. Wir arbeiten an den thematischen Schnittstellen zwischen Innovation, Management von Strukturen und Prozessen und New Work (Digitalisierung, Meetings). Forschungsergebnisse werden auf internationalen Konferenzen präsentiert und in englischsprachigen Fachzeitschriften publiziert. Sie wirken bei der Konzeption, Durchführung und Betreuung von Lehrveranstaltungen des Arbeitsbereichs mit. Mit Ihrer Stelle sind Lehrverpflichtungen in Höhe von 3 LVS (3 Semesterwochenstunden) verbunden. Zusammen mit uns engagieren Sie sich auch im Wissenstransfer mit Wirtschaft und Gesellschaft.

Ein umfassendes, auch internationales Kursangebot im Forschungsstudium bereitet Sie methodisch und inhaltlich auf Ihr Dissertationsprojekt vor.

Einstellungsvoraussetzungen:

Abschluss eines den Aufgaben entsprechenden Hochschulstudiums. Sie sind interessiert, neue wissenschaftliche Fragestellungen zu untersuchen und verfügen über Kenntnisse in mindestens einem unserer Arbeitsschwerpunkte. Darum suchen wir überdurchschnittlich hoch motivierte Bewerberinnen bzw. Bewerber mit einem Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, (Organisations-)Psychologie, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftsinformatik. Darüber hinaus haben Sie analytische Fähigkeiten, können sehr gut formulieren und auch auf Englisch Texte verfassen. Methodische Erfahrungen sind von Vorteil.

Über Ihre fachlichen Qualifikationen hinaus sind Sie eine engagierte und eigenständige Persönlichkeit mit einer strukturierten und selbständigen Arbeitsweise. Bitte legen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen auch ein einseitiges Motivationsschreiben in englischer Sprache sowie die Abschlussarbeit des letzten Studienabschlusses in elektronischer Form bei.

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Bewerbungsverfahren vorrangig berücksichtigt.

Für nähere Informationen wenden Sie sich bitte an Univ.-Prof. Dr. Jetta Frost (jetta.frost(at)unihamburg.de) oder schauen Sie im Internet unter  https://www.wiso.uni-hamburg.de/fachbereich-sozoek/professuren/frost.html  nach.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Hochschulabschluss) bis zum 01. April 2020 an:  rebekka.stieve(at)unihamburg.de.

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Reichen Sie daher bitte keine Originale ein. Wir werden Ihre Unterlagen nach Beendigung des Verfahrens vernichten. Weitere Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren erhalten Sie hier  https://www.uni-hamburg.de/uhh/stellenangebote/datenschutz.html.

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* Hamburgisches Hochschulgesetz
** Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt derzeit 39 Stunden

Die Ausschreibung ist auch im Internet unter https://www.uni-hamburg.de/uhh/stellenangebote/wissenschaftliches-personal/fakultaet-wirtschafts-und-sozialwissenschaften/01-04-20-119.pdf abrufbar.

Weitere Hinweise

Sie sehen ein Angebot der Universität Hamburg. Das ZPID ist nicht verantwortlich für Inhalt, Aktualität und Gültigkeit des Angebots. Weitere Informationen können Sie beim Stellenanbieter erfragen.

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