Freiburg: W 2-Professur Psychologie

Evangelische Hochschule: W 2-Professur Psychologie

Professur Psychologie (W2, 100 %)

Aufgaben und inhaltliche Schwerpunkte

Die Professur soll das Fach Psychologie in Lehre und Forschung vertreten. Erwartet wird eine Schwerpunktsetzung in Entwicklungspsychologie und/oder Pädagogischer Psychologie.

Die Lehre wird in den Studiengängen der Hochschule, überwiegend im Studiengang Pädagogik der Kindheit (BA), im Studiengang Soziale Arbeit (BA und MA), sowie Bildung und Erziehung im Kindesalter (MA) erbracht.

Erwartet wird ein aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung der psychologischen Grundlagen in den benannten Studiengängen durch eigene Forschung und/oder Theorieentwicklung. Die Professur ist dem Fachbereich III Pädagogik und Supervision zugeordnet.

Einstellungsvoraussetzungen

Die Einstellungsvoraussetzungen entsprechen § 47 Landeshochschulgesetz BW, insbesondere:

  • Abgeschlossenes Studium der Psychologie, Approbation zum Psychotherapeuten ist wünschenswert (aber nicht notwendige Voraussetzung)
  • Promotion
  • Eine mindestens 5-jährige einschlägige Berufserfahrung, davon mindestens 3 Jahre außerhalb der Hochschule
  • Forschungs- und Praxiserfahrung im Bereich der angewandten Psychologie, Bereitschaft zur Mitarbeit in Forschung und Weiterbildung

Qualifikationen und Tätigkeiten

Erwartet werden Erfahrungen in der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in Entwicklungspsychologie und/ oder Pädagogischer Psychologie und/ oder Klinischen Psychologie. Erwünscht ist Interesse an empirischer und/oder theoretischer Forschung sowie an internationalen Perspektiven.

Erwartet wird die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit in Forschung und Lehre. Der Innovations- und Forschungsverbund FIVE e.V. (https://www.eh-freiburg.de/forschungsverbund/) an der Evangelischen Hochschule Freiburg bietet strukturelle Möglichkeiten, um insbesondere drittmittelgeförderte Forschungsprojekte durchzuführen.

Erwartet wird die Bereitschaft, zur Verwirklichung des Auftrags der Evangelischen Hochschule Freiburg, wie er im EH-Gesetz (insbes. §2 Abs 2) und im Leitbild der EH Freiburg beschrieben ist, beizutragen.

Umfang der Lehrverpflichtung

Die Lehrverpflichtung beträgt bei einer Stelle im Umfang von 100% v.H. 18 Semesterwochenstunden (SWS) bei 15 Wochen Dauer eines Semesters. Im ersten Semester reduziert sich die Lehrverpflichtung zur Einarbeitung entsprechend der gültigen Deputatsordnung der Evangelischen Hochschule Freiburg um 3 SWS.

Berufung und Ernennung

Die Berufung zur*m Hochschullehrer*in erfolgt durch den Evangelischen Oberkirchenrat Karlsruhe im Angestelltenverhältnis und die Ernennung zur*m Professor*in durch die Hochschule.

Weitere Unterlagen zur Ausschreibung

Ergänzende Unterlagen zur Ausschreibung stehen im Download-Ordner auf dieser Seite zur Verfügung:

  • Berufungssatzung der Evangelischen Hochschule Freiburg
  • Leitbild der Evangelischen Hochschule Freiburg (direkt auf dieser Website lesen: https://www.eh-freiburg.de/leitbild/)
  • Gesetz über die Evangelische Hochschule
  • Allgemeine Ausschreibungsunterlagen für Bewerbungen auf Professuren

Bewerbungsunterlagen und -frist

Speichern Sie zunächst den Bewerbungsbogen lokal ab (s. Download-Ordner) und fügen ihn nach dem Ausfüllen (und Abspeichern als PDF) abschließend Ihren gesamten Bewerbungsunterlagen (nur ein PDF) hinzu.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe der Konfession bis zum 02.06.2019 mit den üblichen Unterlagen ausschließlich per Mail in einem PDF – inklusive dem ausgefüllten Bewerbungsbogen – an die Rektorin der Evangelischen Hochschule Freiburg unter rektorat@eh-freiburg.de

Kontakt

Bei Fragen zur Professur Psychologie wenden Sie sich an Rektorin Prof. Dr. Renate Kirchhoff (https://www.eh-freiburg.de/personen/prof-dr-renate-kirchhoff), Telefon 0761 47812-20, rektorat@eh-freiburg.de


Die Ausschreibung ist auch im Internet unter http://www.eh-freiburg.de/stellenausschreibungen/ abrufbar.

Weitere Hinweise

Sie sehen ein Angebot der Evangelischen Hochschule Freiburg. Das ZPID ist nicht verantwortlich für Inhalt, Aktualität und Gültigkeit des Angebots. Weitere Informationen können Sie beim Stellenanbieter erfragen.